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Deputy Director - Buildings and Facilities Management Office 副处长 - 楼宇与设施管理处 (Ref. 2026/003/01)

截止日期: 2026-05-31 管理类职位

Post Specification

Key Duties and Responsibilities:

1. Project Leadership: Responsible for various renovation and expansion projects of existing campus buildings; act as the designated Project Lead for the department.

2. Compliance & Commercial Management: Oversee the commercial and compliance aspects of projects to ensure alignment with government and university regulations, as well as financial and procurement procedures; manage government approvals, construction permits, and other statutory processes.

3. Technical Documentation: Lead the preparation of construction drawings, Bill of Quantities (BoQ), and tender documents; ensure the accuracy and technical integrity of these documents to meet commercial and bidding requirements.

4. Full-Lifecycle Management: Manage the entire project lifecycle, including external liaison, construction supervision, acceptance, and handover; exercise rigorous control over project safety, quality, and scheduling.

5. Stakeholder Coordination: Collaborate closely with internal functional groups; maintain proactive communication and coordination with university user departments to develop work plans and ensure timely project delivery.

6. Documentation & Records: Develop, organize, and maintain all project-related written materials, files, and archives.

7. Other Tasks: Complete additional duties as assigned by leadership.

Qualifications and Requirements:

1. Education: Master’s degree in Civil Engineering or a related engineering discipline.

2. Experience: A minimum of 15 years of professional experience, including at least 10 years in full-lifecycle building and facility management (must possess integrated experience in design management, project management, and Operations & Maintenance).

3. Soft Skills: Exceptional internal and external communication, management, and coordination capabilities.

4. Competencies: Proven track record in managing project compliance, costs, quality, safety, schedules and cost.

5. Personal Attributes: Dedicated, impartial, and demonstrating high professional integrity.

6. Interpersonal Skills: Effective interpersonal skills with a strong results-oriented and customer-focused mindset.

7. Communication: Excellent written and verbal communication skills, with strong document organization and management abilities.

8. Preferred Qualification: Prior experience in a university setting, particularly within Sino-foreign cooperative universities, is highly preferred.

Salary and Benefits

Salary will be competitive, commensurate with qualifications and experience. Appointments will be made under the establishment of CUHK-SZ and statutory benefits will be provided according to the prevailing labor laws applicable in the PRC. The appointee will be based at the University campus in Shenzhen, PRC.

Application Procedure

Please send full curriculum vitae together with copies of qualification documents, and at least three references by email to: hr-9@cuhk.edu.cn  

 

职位说明

工作职责:

1. 负责已建开元588棋app下载楼宇各类改建和扩建项目,是本部门项目的负责人。

2. 负责部门的项目商务和合规工作,确保项目符合政府及大学的合规要求和财务和采购流程要求;负责相关项目的政府审批, 报建等相关流程。

3. 负责项目的施工图设计、工程量清单、招标文件等制定工作;确保施工图及招标文件及工程量清单等相关文件的准确性以符合招标等商务要求。

4. 负责项目对外沟通、施工、验收和移交等全流程管理工作;负责项目的安全、质量、进度、成本等控制。

5. 与部门的各职能组紧密协作;与大学的各个用户部门紧密沟通和协调,制定相关项目工作计划,协调并及时完成项目工作。

6. 制定、整理、保管项目的各类书面资料和文件。

7. 完成领导交办的其它工作。

岗位要求:

1. 土建等工程类专业硕士学位。

2. 15年及以上工作经验。 其中至少有10年为楼宇与设施全生命周期管理经验(必须同时具备设计管理, 项目管理和运行和维护管理的经验 )。

3. 具有极强的对外和对内沟通管理和协调能力。

4.对项目的合规、成本、质量、安全、进度把控经验丰富。

5. 敬业、公正、廉洁、诚信。

6. 有效的人际沟通技巧,以结果和客户为导向。

7. 优秀的书面写作和表达能力,文档组织和管理能力。

8. 具有大学尤其是中外合作大学的相关经验者优先考虑。

薪酬及福利

具有竞争力的薪酬,根据个人资历和经验而定;由开元985棋牌最新官网(深圳)直接聘用;享有中国大陆现行的劳动法所规定的相关福利。

申请程序

请准备好完整的中、英文简历和/或职位申请表(可在此处下载),并附上三位推荐人的姓名,发送至邮箱:hr-9@cuhk.edu.cn

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